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唱响“科技创新+智慧赋能”主旋律 花园集团各企业、单位负责人谈着力推进主题大讨论激发新动力

发布时间:2025-08-14 点击数:71

唱响“科技创新+智慧赋能”主旋律

花园集团各企业、单位负责人谈着力推进主题大讨论激发新动力

前不久,花园集团2025年半年度工作会议上,花园联合党委书记、花园村党委书记、花园集团董事长邵钦祥提出,要结合“综合经营管理学花园生物,6S管理学花园新材,市场租赁企业学花园物流”活动,广泛开展“科技创新激发新动力  智慧赋能实现新发展”主题大讨论,要求各企业、单位、部(处)室刀刃向内、拒绝空谈,以“做就要做最好”的极致追求和“细节决定成败”的严谨作风,补齐短板、共享资源、对标先进,确保全年目标和任务达成。

这不仅是一个主题,更是一道面向全体花园人的行动指令。会场内,闻令而动的各企业、单位、部(处)室负责人纷纷表态,结合自身实际,立下务实“军令状”,一场关乎实现更高质量发展的冲锋号已然吹响。

生物医药版块是花园集团未来五年重点发展方向。花园生物公司董事长邵徐君说:“我们将加大研发投入和人才引进,加快新项目建设和新产品认证,努力维护好维生素D3市场价值,持续推进‘一纵一横’战略实施。”副董事长兼总经理马焕政表示,以市场为中心,组织大讨论,理清思路,明确计划,确保完成年度目标。花园药业公司董事长魏忠岚锁定“研发创新、保质保供、降本增效、营销赋能、财质合规”五大战场。总经理方福生则强调“科技创新聚焦细分领域,智慧赋能塑造新质生产力”,以人才为本,狠抓效率。花园科新制药公司总经理田继堂表示下半年紧盯目标,协调督促,高质量按时间完成项目的建设进度。福瑞喜药业公司总经理石党生认为,战略定位要精准、战术运用要得当,将积极通过调整销售政策,努力实现营收超过去年。常务副总经理王程则提出,要强管理、固内控、重科技、抓创新、保经营、创价值,重视研发创新。重视人才培养,重视精细管理,实现企业快速发展。杭州知兴药业公司总经理郭黎明说,“将以科技创新激发新动力,智慧赋能实现新发展为航标,以科技为引擎,以智慧为罗盘,努力学习集团的奋斗文化、细节文化、大家庭文化,好好学习花园生物公司的综合管理先进理念,构筑起独特的发展优势与核心竞争力。”

工业企业掀起综合经营管理学花园生物。花园电气材料公司董事长黄宣凯誓言“发挥超宽优势,利用多材料、多地区市场”,总经理洪岩则聚焦“精细全面做好管理,抓好内部生产,严格对待质量,注重产品研发”,力保公司全新发展。花园新能源公司董事长潘建锋提出“找准定位,脚踏实地,狠抓落实,创造价值。”总经理杨圣知则认为,下半年他们将持续于科技创新突破技术瓶颈,以智慧赋能提升运营效率,激发全员创新活力,全面实现年度目标。花园新型建材集团董事长龚锦青表示,认真贯彻主题大讨论精神,持续实施科技创新和智慧赋能。总经理张志强说:“我们将勇于创新,面对挑战,谋方向、创效益,培养人才梯队。”花园金波公司董事长邵鸿轩明确,“持续实施机器换人的生产方针,降低人工成本,使生产实现品质增效”。总经理徐立新则部署推进科技创新与模式创新双轮驱动,加快传感器项目建设,持续推进出海战略。花园新材公司副总经理(主持工作)倪效波的表态也是充满决心:“将千方百计提升品牌、千方百计开拓市场、千方百计自主创新、千方百计改善管理!”字字句句皆是行动力。

教育单位追求精细化管理与人才培育。花园外国语学校党委书记兼花园高中校长吴国建深刻认识到,民办学校进入家长理性消费新阶段,内涵发展与教学质量提升是坚定不移的追求,将狠抓邵总强调的“全面精细管理和人才战略”。花园外国语学校校长兼初中部校长张国琴承诺“做好精细管理,提升教职工热情,做温暖的教育”。花园外国语学校高中部校长吕辉激情地说:“我们生活的世界充满希望,也充满挑战。我们不能因为现实复杂而放弃梦想,不能因理想遥远而放弃追求,奋斗永远是我们花外人最闪亮的精神底色”,誓言“高质量抓教学,用真心爱学生,讲实效保安全”。花园外国语学校小学部常务副校长(主持工作)王凌云目标明确:“教学质量东阳前三,学生素质全面发展”。花园外国语学校幼儿园园长郑建丽则聚焦“凝聚创新力,做家长心中首选,推出孩子需求新服务”。

旅游系统则是注重智慧服务提质增效。花园旅游公司董事长朱鸿规划“以科技创新驱动智慧旅游升级,通过智慧赋能、准确营销与精细运营,提升知名度”。总经理卢亚迪承诺“将科技创新、智慧赋能充分运用到工作中,优化管理,激发全员新动力”。花园雷迪森董事长龚纡茜领悟邵总“十个手指弹钢琴”的深意,强调“既要重视科技赋能,又要把握品质细节,更要抓营收效益”,开辟高效、高韧性、高体验新路。总经理王健响应精细化管理,决心“打造智慧酒店,提升顾客体验,满足顾客需求”。花园大厦董事长扬霞虹计划“将对客服务与内部管理科技化,提高效率,以服务传递温度”。总经理汤忠良则秉持“使命般的激情做好市场开发,脚踏实地做好服务品质管理”。

从花园红木开发公司董事长严旭深化“线上线下融合”,到花园田氏医院院长周巧旦利用科技“提高医疗服务效率,降低医疗成本,提供更高效优质服务”;从花园进出口公司董事长何云鹏在“保证资金和税务安全前提下”完成任务,到花园建达房产公司董事长蒋国成确保“按时保质交房,物业服务无缝对接,全员促销售”……花园集团各条战线负责人,无不将邵总的要求内化于心,外化于具体的行动方案。邵总倡导的“花园大家庭”思想和“奋斗、细节、家”文化,正通过每一位领军人物的务实表态和清晰路径,凝聚成一股强大的向心力与执行力。科技创新的引擎轰鸣,智慧赋能的蓝图铺展,管理优化的基石夯实,一场以“实打实的业绩”为衡量标准的下半场攻坚战,在花园集团全面打响。目标在前,使命在肩,花园人正以“要做就要做最好”的决心,奔赴高质量发展的新征程。